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[招聘信息] 中国移动财务公司2018校园招聘宣传文本

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发表于 2017-10-13 16:22:51 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
中国移动财务公司2018校园招聘宣传文本
一、公司简介
中国移动通信集团公司于2000年4月20日挂牌成立,资产总额超过万亿元人民币,目前是全球网络规模最大、客户数量最多的通信运营企业,连续16年入选《财富》杂志世界500强企业,2016年列《财富》杂志世界500强第45位。
中国移动通信集团财务有限公司(以下简称"财务公司")是国内通信运营商中第一家财务公司,注册地在北京,注册资本为人民币116.28亿元,工作地点在北京金融街。
作为集团内部非银行金融机构,财务公司定位为全集团资金集中管理平台、业务结算平台、全集团资金增值平台、筹融资平台和内部金融服务平台,为集团提供完善的财务资金管理服务和金融服务,实现集团整体资金效益最大化。
二、2017-2019年战略思路
综合考虑财务公司定位职责及目前所处发展阶段,2017-2019年,财务公司将立足实际,坚持“一个基础,三大体系,两项保障”这一“1+3+2”的战略思路,加强资源统筹协调,促进公司创新发展:“一个基础”就是要夯实能力基础,着力提升公司队伍能力和专业能力,为财务公司未来业务发展以及服务集团主业作用的有效发挥奠定坚实的基础;“三大体系”就是要聚焦于打造资金集中管理体系、拓展业务服务体系、完善资金增值体系,进一步提升集团资金集中管理水平,服务集团主业发展,有效支持集团大连接战略实施;“两项保障”就是要强化风险保障和信息系统保障,为财务公司全面可持续发展提供有力支撑。
立足自身职责定位,结合当前宏观经济和金融环境的快速变化趋势,以及集团主业的发展需要,财务公司明确中长期战略愿景为:做中国移动的金融专家,成为推动全集团资金效益最大化的引擎。从集团的整体利益和发展战略出发,以财务公司中长期战略愿景为指引,2017-2019年财务公司战略目标为:发挥专业机构的战略牵引作用和专业化运营优势,在确保合规稳健运营的基础上,进一步强化资金集中管理能力,稳步提升集团资金集中度,逐步实现对全集团资金流的有效监控,保障集团资金安全,研究发挥集团司库职能,提高集团整体资金管控水平和管理集约化、精细化水平;结合主业运营需要和公司金融服务能力,探索研究推出结算产品、资金管理和增值产品、信贷产品等金融产品与服务,并持续提升产品创新能力,不断提高金融产品的丰富程度和专业化程度,为集团提供一体化金融服务支撑;立足产业金融,继续探索开展产业链金融服务,促进金融服务与移动业务进一步结合,支持集团主业发展。
简历投递地址:http:/ /campus.51job.com/ydcw
三、招聘专业(各招聘类别的工作职责将另行提供)
统一要求:2018年应届毕业生;全日制大学硕士研究生及以上学历(条件特别优秀的可放宽至本科);英语水平达到国家六级(含)以上或其他同等级别的外语水平以上。
1、金融结算信贷类:
教育:经济学类、金融学类、工商管理类等相关专业,全日制大学硕士研究生及以上学历(条件特别优秀的可放宽至本科)。
知识:具有扎实的管理学和经济学理论知识;具备金融、会计、财务管理等方面专业知识;熟悉国家财经法律法规和税收政策。
技能:具备良好的口头与书面表达能力,学习能力、逻辑思维能力强,擅于沟通协调,具有良好的团队合作精神,具备创新意识,积极主动、踏实细致、责任心强;熟练使用日常办公软件,擅长使用EXCEL软件。
2、财务审计风险类:
教育:经济学类、金融学类、工商管理类等相关专业,全日制大学硕士研究生及以上学历(条件特别优秀的可放宽至本科);通过CPA、ACCA等相关考试者优先。
知识:具有扎实的管理学和经济学理论知识;具备税务管理、会计、审计、风险管理等方面专业知识;熟悉国家财经法律法规和税收政策;              
技能:具备良好的口头与书面表达能力,学习能力、逻辑思维能力强,擅于沟通协调,具有良好的团队合作精神;熟练使用日常办公软件,擅长使用EXCEL软件。
3、信息技术类:
教育:计算机类、电子信息类、自动化类,金融学类、工商管理类等相关专业,全日制大学硕士研究生及以上学历(条件特别优秀的可放宽至本科);
知识:具备信息化系统、计算机网络、信息安全等方面专业知识,或具备金融行业、财务管理等方面业务知识;
技能:具备良好的口头与书面表达能力,学习能力、逻辑思维能力强,擅于沟通协调,具有良好的团队合作精神,踏实肯干;熟练使用日常办公软件;具备日常项目管理与协同基本技能。
4、综合党建类:
教育:人力资源类、政治学类、马克思主义理论类、新闻类、文学类、哲学类等相关专业,全日制大学硕士研究生及以上学历(条件特别优秀的可放宽至本科);
知识:掌握管理学相关知识;熟知国家宏观经济政策、财经法律法规;                     
技能:具备良好的口头与书面表达能力,学习能力、逻辑思维能力强,擅于沟通协调,具有良好的团队合作精神,踏实肯干;熟练使用日常办公软件。
四、招聘流程
1、网上投递简历 9月11日-10月10日
2、集团统一校园宣讲及见面会(行程暂未确定)
3、集团统一笔试10月28日
4、初面11月上旬
5、终面11月下旬
6、体检12月上旬
7、发出录取通知书 12月中旬



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