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[招聘信息] 季华实验室2018年管理人员招聘启事

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发表于 2018-8-2 10:31:53 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 stpal 于 2018-8-2 11:04 编辑

季华实验室(佛山先进制造科学与技术广东省实验室)是广东省委、省政府启动的首批4家广东省实验室之一,是省政府批准设立的事业单位。科技部原副部长曹健林担任首任理事长和主任。

季华实验室选址于佛山市三龙湾高端创新聚集区核心区域——南海区三山新城文翰湖畔,占地近1000亩,其中首期建设用地220亩、远期规划产业化基地720亩。周边自然环境优美,生活配套完善,“山水林田湖文”资源丰富,拥有城区稀缺的大尺度田园水乡景观。

季华实验室将聚四海之气,借八方之力,形成集战略科技人才、科技领军人才和青年拔尖人才为主导的强大科研队伍,取得一批“顶天立地”的重大科研成果,建成具有国际影响力的科研机构,成为我国重要的战略科技力量,并鼎力向国家实验室冲刺。

根据实验室初期建设需要,现招聘各类管理人员14人,详情如下:  

一、岗位需求

招聘部门 :综合管理处
招聘职位 :文案策划
招聘人数:1人
岗位职责:负责制度建设、负责实验室建设动态宣传、汇报稿、讲话稿、PPT等材料的起草和校对;负责文件上报和发送。
岗位要求:35周岁以下,全日制硕士及以上学历,中共党员,工学、法学、文学、管理学、社会学等相关专业,能熟练运用office办公软件,文字功底深厚,具备较强的文字综合及沟通协调能力,英语水平优秀者优先录取。

招聘部门 :综合管理处
招聘职位:对外交流
招聘人数:1人
岗位职责:负责开展来宾联络及接待工作;负责接待洽谈服务等;负责会务组织管理等。
岗位要求:35周岁以下,全日制硕士以上学历,英语水平应达到流利交流的程度,中共党员优先,能熟练运用office办公软件,形象气质佳,普通话流利,具备一定商务礼仪知识;具备良好的协调能力、沟通能力,有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力。

招聘部门 :综合管理处
招聘职位:综合管理
招聘人数:1人
岗位职责:负责印鉴管理;负责文件材料档案管理;负责文件打印、收发管理等。
岗位要求:30周岁以下,具有企业管理、工商管理、中文或文秘等相关专业的全日制本科以上学历,中共党员;熟悉操作使用Office办公软件等,具备良好的协调沟通能力,工作责任心强,吃苦耐劳,有工作经验者可适当放宽条件。

招聘部门:科研管理处
招聘职位:科研管理
招聘人数:3人
岗位职责:负责科研项目的立项和过程管理;负责科研项目的目标管理和验收;科研资源争取;负责科研档案预立卷和归档。
岗位要求:35周岁以下,全日制硕士研究生及以上学历,理工科专业,具有较强的组织协调能力、执行能力,文字功底好,熟悉科研工作和科研项目管理程序。有以下经历者条件可适当放宽:海外学习工作经历,参与过省级以上课题组织申报,在科研机构、高等院校从事过科研管理相关工作。

招聘部门:人力资源处
招聘职位:人才招聘
招聘人数:1人
岗位职责:负责实验室人才规划和引进工作,拟定人才培养和引进管理办法,组织制定并发布实验室人才需求和引进计划,组织人才招聘、评审遴选、管理考核等
岗位要求:35周岁以下,全日制硕士研究生及以上学历,中共党员,人力资源管理及相关专业,具备较强的英语口语和文字表达能力,有较强的统筹、沟通协调能力。有以下经历者条件可适当放宽:从事过人才引进工作,海外学习工作经历,在科研院所高校人事部门工作5年以上。
招聘部门:人力资源处
招聘职位:人事管理
招聘人数:1人
岗位职责:负责人事档案及合同管理;负责人事调配及专业技术岗位管理;负责薪酬及社会保障管理;负责各类人才推优及人才计划落实管理;人力资源管理、培训等工作,组织落实人才计划后续支持保障等。
岗位要求:35周岁以下,全日制硕士研究生及以上学历,中共党员,人力资源管理及相关专业,有相关工作经验或高校科研院所人事部门工作经验者优先。

招聘部门:知识产权处
招聘职位:知识产权管理
招聘人数:2人
岗位职责:负责实验室知识产权过程管理工作;负责组织科技成果鉴定、登记、奖励申报、科技成果的梳理、推广和成果转移转化等工作。
岗位要求:全日制硕士研究生及以上学历,工学、法学类专业,熟悉专利申请流程;掌握专利法律法规知识,具备较强的文献阅读及专利检索技能。具有较高的英语水平、获得专利代理人资格证书、有知识产权运营及相关工作经验者优先。

招聘部门:财务管理处
招聘职位:会计
招聘人数:1人
岗位职责:负责编制财务预算决算、会计报表;负责财务分析、财务监督、税务筹划等工作;负责编制会计凭证以及日常会计核算和审核工作;配合接待实验室的内外部审计等工作;负责工资福利及各项费用的核算等工作;配合检查重点项目的执行是否合理;完成上级交办的其它工作。
岗位要求:全日制硕士研究生及以上学历,会计、财务管理等相关专业,熟悉国家财税相关律法;熟练使用财务软件及相关办公室软件;持有中级以上财务会计证书;有较强组织协调能力,风险防范意识强,工作细致,坚持原则,廉洁奉公,恪守职业道德;有会计从业资格证、各类会计师证书者优先,有工作经验者优先。

招聘部门:财务管理处
招聘职位:出纳
招聘人数:1人
岗位职责:负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;完成实验室网银支付;完成员工往来核对及跟踪;办理与银行之间的所有相关业务;领导安排的其他工作。
岗位要求:35岁以下,全日制本科及以上学历,财务专业;从事财务相关工作5年以上工作经验;熟悉国家财务、税务、银行等相关法律法规,能够熟练办理银行的相关业务;熟练使用各类财务软件;能够熟练使用Word、Excel等日常办公软件;有较强的沟通能力及快速学习能力;有强烈的责任心,为人踏实,做事认真仔细,有敬业精神和团队合作精神。

招聘部门:条件保障处
招聘职位:条件管理
招聘人数:2人
岗位职责:负责科研仪器设备购置与管理,负责各研究单元的条件建设;负责实验室园区规划和管理、实验室建设管理等工作。
岗位要求:全日制硕士研究生及以上学历,电气相关专业1人,暖通及相关专业1人,有高校或科研单位设备或基建管理工作经验者条件可适当放宽。
   二、待遇

1.薪酬待遇:被聘用人员试用期3~6个月,试用期间工资按月工资80%发放,对有相关从业经历的优秀人员可取消试用期,试用期结束的正式聘用人员按照《季华实验室薪酬管理办法》(暂行)发放月工资,根据年度考核结果发放年度绩效奖金,本科毕业生税前收入7-10万元+绩效奖金;硕士毕业生及以上学历税前收入8-15万元+绩效奖金;有工作经验的税前收入10-27万元+绩效奖金;特殊人才薪酬可面议。

2.五险一金:办理国家规定的各项保险及住房公积金。

3.住房:根据佛山市相关政策提供租赁住房或补贴。

4.在职培训:提供有关专业与技术能力培训机会。

5.休假待遇:享受国家规定各类休假政策。  

6.其他:符合要求的应聘人员可享受广东省、佛山市及南海区各类人才政策。

三、应聘流程

(一)提交简历信息(建议提前准备好个人详细履历信息)

1.登陆季华实验室网站(jihualab.com),点击人才招聘链接进入"人才招聘系统"填写简历。

2.应聘人员注册用户名并进行登陆:

(1)请按照系统提示中的要求认真填写各项信息,上传个人近期1寸或小二寸彩色免冠正面身份证件照片(不超过300KB,照片不符合要求者取消应聘资格)(最终以在线填写各项简历信息为准,请应聘人员认真填写准确无误);

(2)选择应聘岗位;

(3)信息填写完毕,预览简历确认各项信息完整无误后,点击提交简历并等候电话通知。

(4)获得电话通知的应聘者同时将获得"人才测评"在线测评通知,"人才测评"在线测评约需30-40分钟时间,请确保作答环境的安静及网速的畅通,测评期间不能中断作答。

(5)根据笔试成绩及"人才测评"结果,择优发布面试资格。

(二)招聘考核

招聘考核分为资格审查、人才测评、专家面试等环节。

(三)考核结果发布

面试通过后即发布录用通知,应届生签订三方协议及劳动合同,非应届毕业生需在1个月内签订劳动合同。

四、联系方式

联系人:宁宇

联系电话:0757-85231629

邮箱:yuning@vip.163.com

简历投递截止日期:2018年8月11日





季华实验室

2018年7月16日
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