广州保利地产代理有限公司 2016“保利和伙人”校园招聘

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广州保利地产代理有限公司
2016“保利和伙人”校园招聘-
一、集团简介
保利房地产（集团）股份有限公司是中国保利集团控股的大型国有房地产上市公司， 国家一级房地产开发资质企业，连续五年荣膺中国房地产行业领导品牌。2006年7月 ，公司股票在上海证券交易所上市，并入选"2008年度中国上市公司优秀管理团队"， 2013年荣获上市公司综合实力第二名，风险控制第一名。截止至2014年底，公司总资产突破3600亿元，实现签约金额1366.76亿元。2015年保利集团和保利地产双双进入世界500强行列，分别位居美国《财富》杂志第457位和福布斯企业榜332位。

在广州，有全国豪宅标杆项目保利天悦；
在上海，有执掌世界进程的鼎级豪宅保利One56；
在北京，有全球总部级的写字楼保利国际广场；
在成都，有城市核心地标保利中心；
在重庆，有亚洲一流高尔夫球场环绕的生态别墅项目保利高尔夫花园；
在厦门，有面朝大海，春暖花开的保利海上五月花；
在南京，有东贵西富的高端居住标杆保利紫晶山；
在南昌，有唯一城市中央高尔夫社区保利高尔夫国际花园；
在长春，有首创城市文化别墅项目保利罗兰香谷；
在沈阳，有位列城市豪宅之巅的保利康桥；
在佛山，有销冠项目保利东湾；
在东莞，有两个澳门大的保利生态城；
……
保利地产坚持以商品住宅开发为主，适度发展持有经营性物业。在住宅开发方面，保利地产逐渐形成了涵盖花园系、心语系、香槟系、公馆系、林语系、康桥系、十二橡树系等多元化优质住宅物业的先进创新格局，涵盖中高端住宅、公寓、别墅多种物业形态。商业物业涵盖商业写字楼、高端休闲地产、星级酒店、商贸会展、购物中心、城市综合体等，具备多品类物业综合开发的实力。
公司奉行“和者筑善”的企业价值观，将“和谐”提升至企业品牌战略的高度，致力于创造自然、建筑、人文交融的和谐人居生活。自成立以来，循法尚德、诚信经营，奉行务实、创新、规范、卓越的经营理念，秉承奋发向上、团结协作、乐于奉献、规范诚信、纪律严明的企业精神和价值观念，在激烈的行业竞争中取得了长足的发展，奠定了行业领军地位。未来保利地产将凭借准确的战略规划、优秀的管理能力、专业的市场运作和不断深化的品牌影响力，不断发展，继续为实现打造中国地产长城的企业愿景而不懈努力。
二、公司简介
广州保利地产代理有限公司是世界500强—保利房地产（集团）股份有限公司旗下的全资子公司。2001年成立以来，依托保利地产的雄厚实力，在“中国保利·地产长城”的目标激励下，本着“团结、敬业、创新、服务”的企业精神，公司实现了快速稳定的发展与扩张，成为了一家专注于房地产项目全程策划、市场研究、销售代理业务行业领先的房地产综合服务机构。
截止目前，公司员工近3000人，覆盖广州、北京、上海、天津等50个国内大中型城市。2014年，保利地产代理销售额750亿元，累计合约面积超6000万平方米，为全国200余个房地产项目提供了专业、高品质的地产营销综合服务；
公司专注房地产的全程策划、市场研究、销售代理业务，整合一流房地产专业人才，营造策划精英平台，致力于成为具有专业水准、专门特色、专有竞争力的房地产综合服务机构，成为优秀发展商的最佳合作伙伴，目前综合实力雄居全国前列。2010年、2013年、2014年，公司凭借娴熟的专业技能、丰富的实战经验和持续的学习创新能力等各方面的优势，在“中国房地产策划代理企业十强”的评选中晋级中国房地产策划代理行业十强。
公司注重企业文化的建设和员工忠诚感的培养，致力于营造企业和谐、积极、向上的文化氛围，坚持“事业留人、待遇留人、专业留人”理念。公司目前拥有一支稳定、专业的工作团队，以专业的市场研究、策划能力为开发商提供值得信赖的增值服务，努力将公司发展与员工成长的目标相统一，为员工提供实现自我的价值平台。
作为专业营销代理企业，公司将继续发挥专业精神，继承并开拓具有保利特色的营销模式，打造专业化服务内容。公司目前处于高速发展阶段，欢迎有志于与保利共同发展的学生加入保利代理。
三、招聘需求
招聘岗位（ 招聘人数）
房地产营销策划岗： 78人
营销策划管理培训生： 4人
市场研究岗： 4人
数据分析岗： 7人
会计岗： 4人
人力资源岗：2人

招聘区域：广东、北京、长春、成都、福建、甘肃、杭州、合肥、南昌、南京、青岛、上海、沈阳、天津、武汉、西安、郑州、重庆
（详见招聘网站）





四、宣讲行程
成都市
四川大学       11月2日    19:00-21:00   望江校区就业中心201
四川师范大学   10月28日   19:00-21:00   成龙校区C3
宣讲地址最终以网站公布为准
五、培训发展
        职业培训：
        公司一向重视对员工的培养，为了让每个员工都能够不断地获得工作中所需的知识和技能，建立一个学习型的组织，我们除了新员工培训外，我们还提供各种工作技能、专业知识、管理能力等方面的培训。这些培训将帮助你迅速融入公司，完成从“学生”到“职业人”的转变，同时在工作的过程中不断帮你提高自身的素质，完成从“普通职业者”到“行业精英”的转变。
        职业发展：
        公司以任人唯贤、唯能、唯绩为原则。员工晋升以考核业绩为依据，充分反应个人能力、工作进展和表现水平。在出现职位空缺时，工作勤奋、表现出色、能力出众者将优先获得晋升与发展机会。由于保利地产广阔的发展空间与全国战略布局，公司还实行部分管理岗位的竞聘上岗机制，将优秀的人才放到管理岗位进行锻炼培养。公司还建立有人才后备系统和人才梯队，候选者将被重点培训和培养，以发展成为公司的高级经理人或高级专业人士。
六、薪酬福利
1、提供具有市场竞争力的薪酬；
2、社会保险：医疗、养老、工伤、失业、生育保险；
3、公积金：为符合条件的员工购买公积金；
4、年金：为符合条件的员工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金；
5、交通费：公司将根据您的岗位职务和业务性质，给予相应的交通费用；
6、商业保险：为员工提供社会保险基本医疗以外的员工综合医疗福利保险；
7、住宿补贴：外派员工提供住宿补贴；
8、公司旅游：公司每年定期组织省内和国内旅游；
9、定期体检：公司每年定期安排免费体检；
10、生日蛋糕、电影票、健身房等其他良好福利。
七、应聘“保利和伙人”
网申地址：h ttp://campus.51job.com/poly/
微信号：保利地产代理公司（polysweet）
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